RMB zeichnet sich durch sein sehr junges Durchschnittsalter von 24 Jahren aus. Das alter des Unternehmens und der Mitarbeiter haben jedoch nur positive Effekte auf unsere Dienstleistungen.

Da sämtliche unsere Kollegen mit dem technologischen Wandel der 2000er groß geworden sind, fällt es uns extrem einfach neue Technologien und Trends zu adaptieren.

Unsere Kompetenz ist das Lösen von Problemen auf kreative Weise. Wir denken nicht in bekannten Mustern und finden für jedes Problem eine passende Lösung, wo viele andere versuchen mit dem klassischen Methoden-Hammer draufzuschlagen, bis eine Lösung funktioniert.

Wir sind uns bewusst, dass viele etablierte Unternehmen einer Zusammenarbeit mit jüngeren Kollegen auf einer solch wichtigen Ebene skeptisch gegenüber stehen. Jedoch benutzen genau diese Unternehmen Software, welche meist von genau solchen jungen Menschen erfunden wurde.

Daher laden wir Sie dazu ein, sich selbst ein Bild von uns zu machen und uns besser kennenzulernen.